1p

„E” mint energia konferencia - fókuszban a megújulóenergia-politika érvényesülése, az energia tárolási lehetőségei, a gáz- és árampiac helyzete, a zöld átmenet finanszírozása, az elektromobilitás jövőképe.

Bankvezérek, neves energiapiaci szakértők, egyetemi tanárok és kutatók a jelen kihívásairól: hallgassa meg Ön is élőben!

2024. május 16. Budapest

Részletek és jelentkezés

A Daimler Chrysler közel 50 ezer gyári munkásnak ajánlotta fel az Egyesült Államokban, hogy önkéntes távozásuk esetén 100 ezer dolláros juttatással ellentételeznék ezt. A társaság 13 ezer embertől szeretne megszabadulni.

Miközben lázasan keresik a Chrysler új gazdáját, a működési költségek leszorítása is napirenden maradt a Daimler Chryslernél. A tavalyi évben 1,47 milliárd dolláros mínuszt felhalmozó egységnél 13 ezer embertől kívánnak megszabadulni, amelynek leghatékonyabb módját a dolgozók kivásárlásában látja a menedzsment.

Az AP hírügynökség értesülései szerint a vállalat viszonylag gáláns ajánlattal állt elő, a korkedvezményes nyugdíjat választók esetében 70 ezer dollárt és egészségügyi szolgáltatásokat kapnak, míg a pályájukat folytató munkások 100 ezer dollárra és hat hónapi egészségbiztosításra számíthatnak. A szakemberek szerint az autógyár javaslatát a legnagyobb szakszervezet, az UAW is támogatni fogja. Az ajánlat minden, az Egyesült Államokban foglalkoztatott munkásra érvényes, még azokra is, akiknek a newarki munkahelye az ottani egység bezérésa miatt megszűnik.

Menedzsment Fórum

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Szerkesztőségünkben mindig azon dolgozunk, hogy higgadt hangvételű, tárgyilagos és magas szakmai színvonalú írásokat nyújtsunk Olvasóink számára.
Előfizetőink máshol nem olvasott, minőségi tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Előfizetésünk egyszerre nyújt korlátlan hozzáférést az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz, a Klub csomag pedig egyebek között a Piac és Profit magazin teljes tartalmához hozzáférést és hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmaz.


Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!