Az Accenture által készített kutatásban összesen 4000 diplomás férfit és nőt kérdeztek meg arról, mennyire tartják magukat versenyképesnek az üzleti életben. A felmérést 17 országban végezték Európában, Ázsiában, Észak- és Dél-Amerikában.
A legfontosabb megállapítás, hogy a fejlődő országokban a nők sokkal több esélyt adnak maguknak arra, hogy boldoguljanak az üzleti életben, mint a fejlett országok női diplomásai. Különösen Indiában, Dél-Afrikában, Kínában és Brazíliában volt kimagasló az arány, ezekben az országokban a diplomás nők több mint fele tartja magát versenyképesnek. A kérdések arra vonatkoztak, hogy 2011-ig elképzelhetőnek tartják-e, hogy előrébb lépjenek a ranglétrán és hogy ehhez milyen képességekre van szükségük.
A felmérésben a válaszolóknak hat kategóriában kellett értékelni készségeiket: gyorsaság, szociális felelősség, átfogó tudás, technológia, azonosság és különbözőség a csoport más tagjaival, valamint üzleti kapcsolatok.
Tíz nőből több mint nyolc azt állította, hogy új dolgokat is megtanult annak érdekében, hogy könnyebben boldoguljon az üzleti életben, leggyakrabban a blogok és kapcsolati hálózatok rendszerét említették ezek közül. A megkérdezettek több mint háromnegyede fontosnak tartja ezeket az új technikákat, kétharmaduk viszont úgy véli, hogy sokminden változhat az elkövetkező három évben.