Az átalakítás célja egy jobb, hatékonyabb és egyszerűbb vállalatvezetés létrehozása kevesebb osztállyal, igazgatósággal és adminisztratív dolgozóval. Cégcsoport szinten a Malév jelenleg 3 508 főt foglalkoztat.
Leonov Péter, a Malév vezérigazgatója az érdekképviseletek vezetőivel történt találkozóján hangsúlyozta: a létszám optimalizálására a költségek csökkentése mellett elsősorban azért van szükség, hogy a Malév csoport munkavállalóinak 91 százaléka továbbra is biztos munkahellyel rendelkezzen."
A szervezet átalakítása, valamint az alkalmazotti létszám csökkentése mellett továbbra is teljes mértékben biztosítható a szokásos és biztonságos üzletmenet - fogalmaznak. A tervezett csökkentés a cégcsoport létszámának kevesebb mint 10 százalékát érinti, ami teljes mértékben a privatizációs szerződésben vállalt határon belül marad.
Előzetes számítások szerint a létszám-optimalizálás éves szinten 1,2 milliárd forintos megtakarítást jelent, a leépítés megtérülése kevesebb, mint egy év.
Az új, korszerűsített szervezeti felépítésről, az SZMSZ módosításáról, illetve a létszám optimalizálásáról a légitársaság vezetése a Munka Törvénykönyve és a Kollektív Szerződésben előírtaknak megfelelően fogja az érdekképviseletekkel a véleményeztetést, illetve konzultációkat lefolytatni - fűzik hozzá.
A csoportos létszámcsökkentési szándékát a Malév Zrt. megküldte a Közép-Magyarországi Regionális Munkaügyi Központnak, illetve a légitársaság érdekképviseletei részére.
