Hétfőn délelőtt folytatódtak a sztrájktárgyalások a két szakszervezet, illetve a Budapest Airport vezetése között. A tárgyalás napirendjén a Fővárosi Munkaügyi Bíróság december 23-i döntése is szerepelt. A Légiközlekedési Egyesült Szakszervezet és a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete közleménye azt hangsúlyozta,hogy a jelenlévő vezetők csak a már ismert, elfogadhatatlan ultimátumot ismételték meg.
Mást állít ugyanakkor a BA vezetése, ők a mai megbeszélések kapcsán azt hangsúlyozták: annak ellenére, hogy a bíróság kimondta, hogy a szakszervezetek 12 sztrájkkövetelésből nyolc jogellenes, a BA elkötelezett, hogy a munkavállalók és a ferihegyi repülőtér érdekeit leginkább szolgáló, minden problémára kiterjedő megegyezés szülessen. A BA meggyőződése, hogy az általa egyoldalúan december 18-án aláírt megállapodás megnyugtatóan rendezi valamennyi, a munkavállalók számra fontos és lényeges kérdést.
BA: a jogszerű követeléseket kielégítik
A négy "jogos" sztrájkkövetelésre a BA már egyoldalúan megadta a szükséges garanciákat a munkavállalóknak, azzal, hogy december 18-án aláírta a szakszervezetekkel közösen kidolgozott megállapodást. Az RDSZSZ és a LESZ vezetőinek aláírása azonban továbbra is hiányzik a megállapodásról. A BA vállalásai a következők voltak:
- Állítólagos létszámhiány és munkarendek: a BA vállalta, hogy a munkarendekről rendelkező Kollektív Szerződés (KSZ) hatályát 2009. április 30-ig kitolja, és január 5-től intenzív tárgyalásokat kezdeményez az új KSZ és az új munkarendekről. Egyúttal vállalta, hogy az új KSZ-ben változatlan marad a jelenlegi Cafeteria rendszer, nem lesz osztott munkaidő és változatlan marad a mostani végkielégítés és felmondás illetve a rendkívüli munkavégzésre járó pótlék mértéke.
- Pihenőhelyiségek felújítása: a BA még az ősz folyamán kidolgozott egy akciótervet a munkahelyek szociális körülményeinek javítására. Az apróbb javítási, karbantartási munkák már elkezdődtek, a nagyszabású felújítások jövő év elején valósulnak meg.
- Vállalati üdülő: a BA vállalta, hogy kéri a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő Zrt-től az üdülő BA vagyonkezelésébe történő visszaadását. Vállalta azt is, hogy az üdülőt nem hasznosítja más célból.
- Bérfeszültségek: a BA vállalta, hogy az egyenlő elbánás elve szerint rendezi az elsősorban a biztonsági területen meglévő bérfeszültségeket. Az év során a BA kidolgoz egy tervet és 2009. december 31-ig. az azonos munkakörök közötti bérollót összezárja.
LESZ: ultimátumot kaptunk, nem ajánlatot
A szakszervezetek szerint a BA ajánlata továbbra sem megnyugtató, az 30 százalékos bércsökkenést, kiszámíthatatlan munkarendeket jelent a legnehezebb feladatokat a legszélsőségesebb műszakokban ellátó dolgozóknak, és a kollektív szerződés egyoldalú felmondásának megerősítése. Ugyanígy, továbbra sem ismert semmilyen javaslat a szabálytalanul, fél éve, a "szezonalitásra" hivatkozva határozott idejű szerződéssel foglalkoztatottak státuszának rendezéséről.
A felelős vezetők távolmaradása miatt az új kollektív szerződésről sem kezdődhetett egyeztetés. Az illegális, munkajogi és biztonsági aggályokat egyaránt felvető, és példátlan nemzetközi tiltakozást kiváltó görög sztrájktörőket nem küldték haza – ezt a szakszervezetek a mai tárgyaláson is kérték. A szakszervezetek által javasolt két munkaügyi közvetítőt továbbra is elutasítja a német cég vezetése.
A cégvezetés "közösen kialkudott javaslatról" beszél, azonban ettől az általuk lobogtatott dokumentum marad az, ami volt: egyoldalú ultimátum. A hasonló félrevezető fogások miatt ragaszkodnak a szakszervezetek immár a jegyzőkönyv készítéséhez, és ezért szorgalmazzák a sajtó képviselőinek beengedését a tárgyalásokra. A mai egyeztetés a szakszervezetek szerint csupán látszat-tárgyalás volt. A sztrájkot meghirdető szakszervezetek hangsúlyozzák: amennyiben nem tapasztalnak elmozdulást a vezetőség részéről, a korábbinál is kiterjedtebb, más reptéri érdekképviseletekkel összehangolt akciókkal fognak gátat vetni a Hochtief-Budapest Airport jogsértéseinek, és így védik meg a dolgozók és családjaik megélhetését, biztonságát.
