3p

Mit remélt Magyarország az EU-tagságtól és mi lett mindebből 20 év alatt?
Devizahitelezés, euróbevezetés, uniós pénzek, kilátások - online Klasszis Klubtalálkozó élőben Medgyessy Péterrel!

Vegyen részt és kérdezzen Ön is Magyarország korábbi miniszterelnökétől!

2024. április 22. 15:30

A részvétel ingyenes, regisztráljon itt!

A bérterhek növekedésével a cégek vagy megszorítanak, vagy pedig alternatív módon igyekeznek motiválni dolgozóikat 2007-ben. Utóbbi esetben a juttatási gyakorlatban előtérbe kerülhetnek a cafeteria-rendszerek. Az mfor.hu a béren kívüli juttatások megszigorított szabályozásának hatásáról, a vállalati étlap összeállításának trükkjeiről és az utalványpiaci trendekről kérdezett szakembereket.

Milyen utalványok lesznek idén a legnépszerűbbek?

A legnépszerűbbek természetesen az adómentesen adható juttatások, hiszen az ilyen szolgáltatások után a társaságoknak nem kell adót, járulékot fizetniük. Maximum a szolgáltatást nyújtó cég jutaléka terheli meg a vállalati kasszát.

A bérlet is hódít majd

A szakember szerint azonban a cafeteria-rendszert mindenképpen szükséges "cégre szabni", hiszen a dolgozók igényei - életkortól és beosztástól függően - nagyon eltérőek. Emellett a vállalatok helyi és nemzetközi szintű kompenzációs politikájától függően is változhatnak ezek az elemek.

A trendek alapján - a legkedveltebb étkezési utalványok mellett - továbbra is népszerűek lesz majd a munkába járáshoz használt helyi bérlet biztosítása és az otthoni internet-szolgáltatás. Várhatóan - a közeljövőben megjelenő egyéb szabályozásoktól függően - növekedni fog az üdülési és az utazási csekk felhasználása is.

Az egészségpénztári szolgáltatásokra azonban sajnos jelentősen csökkenni fog az igény. Ennek oka, hogy ez év közepétől már csak egészségmegőrzésre lehet majd adómentesen felhasználni a befizetett összegeket. Így azon túl, hogy az egészségügyi támogatások adómentessége jelentősen csökken, az igénybe vehető szolgáltatások köre is nagymértékben módosul.

Több helyen válthatjuk be a csekkeket

Bessenyey Bálint szerint a céges utalványok beszerzése egyszerű, felhasználása széles körű és kevés adminisztrációval jár. Ráadásul alkalmazása esetén sokkal jobban tervezhetővé válnak a személyi jellegű költségek a munkaadó számára.

A cégvezető szerint folyamatosan bővül mind a szolgáltatások, mind az elfogadóhelyek listája. Tavaly év végén például bevezettek egy olyan ajándékutalványt, amellyel egyszerre négy termékkörből lehet válogatni: műszaki és lakberendezési cikkek, könyv és szabadidő, ruházati termékek, kozmetika, illetve vegyi áru és egészség.

A cégcsoporton belül alkalmazott nemzetközi gyakorlat szerint utalványaik mindig tárgyév december 31-ig felhasználhatóak, az utolsó negyedévtől azonban már a következő év végéig érvényes utalványokkal dolgoznak. Emiatt azután minimális az ebben a formában kapott fel nem használt juttatások értéke.

Körte Ildikó

Menedzsment Fórum

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Szerkesztőségünkben mindig azon dolgozunk, hogy higgadt hangvételű, tárgyilagos és magas szakmai színvonalú írásokat nyújtsunk Olvasóink számára.
Előfizetőink máshol nem olvasott, minőségi tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Előfizetésünk egyszerre nyújt korlátlan hozzáférést az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz, a Klub csomag pedig egyebek között a Piac és Profit magazin teljes tartalmához hozzáférést és hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmaz.


Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!