Halász Péter 2004-től dolgozott a Ringier Kiadó HR igazgatójaként, majd 2008 szeptemberétől a Kiadó üzleti szolgáltatások osztályát is vezette. Fontos szerepet játszott a cég HR stratégiájának kidolgozásában, a Ringier kelet-európai regionális HR projektjeiben, a korszerű teljesítményértékelési és juttatási rendszerek kidolgozásában és bevezetésében, valamint a cég CSR stratégiájának kialakításában.
2008-tól irányítása alá tartozott a HR mellett az IT, gyártás, ellátás és beszerzés területeinek koordinálása és irányítása, valamint a Ringier Kiadó Kft. új székházba költözésének projektvezetése.
Menedzsment Fórum
