2p

Mit remélt Magyarország az EU-tagságtól és mi lett mindebből 20 év alatt?
Devizahitelezés, euróbevezetés, uniós pénzek, kilátások - online Klasszis Klubtalálkozó élőben Medgyessy Péterrel!

Vegyen részt és kérdezzen Ön is Magyarország korábbi miniszterelnökétől!

2024. április 22. 15:30

A részvétel ingyenes, regisztráljon itt!

Április elsején elindult a készülő debreceni BMW-gyár karrieroldala - és ez nem tréfa. 

Noha a debreceni BMW-gyár csak 2023-ban kezdi meg a működést a tervek szerint, a munkaerő toborzásának első köre már el is kezdődött. Április első napján ugyanis megjelentek az első álláshirdetések - vettük észre a BMW honlapján. Egyelőre csak néhány pozícióra lehet jelentkezni, azok is a HR területet érintik, de készülhetnek a gyártervezők is, hamarosan rájuk vadászik majd az autógyár. 

Első körben egy HR-vezetőt egy HR-vezetőt a bérszámfejtés területére és egy munkabiztonsági és egészségvédelmi vezetőt keresnek. 

A BMW a 2018-as párizsi autószalonon. Fotó: EPA/IAN LANGSDON
A BMW a 2018-as párizsi autószalonon. Fotó: EPA/IAN LANGSDON

A HR-részleg vezetőjének legalább 5 éves szakmai, vezetői tapasztalattal kell rendelkeznie, folyékony angol és magyar nyelvtudás mellett a német ismerete előnyt jelent, akárcsak a feldolgozóiparban szerzett tapasztalat.

A bérszámfejtés területére jelentkezőnek szintén hosszútávú releváns szakmai tapasztalattal kell rendelkeznie, ismernie kell a hazánkban érvényes munkaügyi, adózási jogszabályokat, projektvezetői és minimum 10 éves vezetői tapasztalat az elvárás. A nyelvtudás ebben az esetben sem elhanyagolható: folyékon üzleti angoltudás szükséges, a német ismerete ebben az esetben is előny. 

Munkabiztonsági vezetőként annak van esélye, aki biztonsági mérnöki minősítéssel rendelkezik, minimum 6 éves tapasztalattal rendelkezik biztonsági rendszerek bevezetésében, menedzselésében a feldolgozóipar területén. Legalább 4 éves projektvezetői tapasztalatot is elvár a BMW-gyár, biztonsági rendszerek ismeretét, az ISO 45001 belső ellenőrzési tanúsítványt pedig előnyként ismerik el. Ami a nyelvtudást illeti, folyékony angol és magyar mellett, ha valaki németül is tud, előnyt tud szerezni ebben a pozícióban. 



Jöjjön el a 2019-es év egyik legizgalmasabb KKV-eseményére! Több mint 50 előadó és panelbeszélgetés-résztvevő 5 szekcióban! Hogyan tudják kihasználni a magyar KKV-k a digitalizációban rejlő lehetőségeket, és miből tudják ezt finanszírozni? A geopolitikai kihívások, a Brexit és a kereskedelmi háború tükrében mi vár a magyar KKV-kra?
Néhány név az előadók közül: MAGYAR LEVENTE - Külgazdasági és Külügyminisztérium, miniszterhelyettes - JAKAB LÁSZLÓ - Innovációs és Technológiai Minisztérium, miniszteri főtanácsadó - FÁBIÁN GERGELY - Magyar Nemzeti Bank, igazgató - WOLF LÁSZLÓ - OTP Bank, vezérigazgató-helyettes - JELASITY RADOVAN - Erste Bank, vezérigazgató - BALOG ÁDÁM - MKB Bank, elnök-vezérigazgató - HEGEDÜS ÉVA - Gránit Bank, elnök-vezérigazgató - BÚZA ÉVA - Garantiqa, vezérigazgató - RASKÓ GYÖRGY - agrárközgazdász - SALGÓ ANDRÁS - BMW Group Magyarország - FERNBACH ZOLTÁN - Mercedes-Benz Hungária Kft., Hálózatfejlesztési és tréning igazgató - LAUFER TAMÁS - IVSZ, elnök
*/

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Szerkesztőségünkben mindig azon dolgozunk, hogy higgadt hangvételű, tárgyilagos és magas szakmai színvonalú írásokat nyújtsunk Olvasóink számára.
Előfizetőink máshol nem olvasott, minőségi tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Előfizetésünk egyszerre nyújt korlátlan hozzáférést az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz, a Klub csomag pedig egyebek között a Piac és Profit magazin teljes tartalmához hozzáférést és hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmaz.


Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!