A John Hutton szakminiszter által előterjesztett végleges változat szerint fokozatosan tolnák ki a korhatárt, azaz a 68 éves korig való munka kötelezettsége csak 2046-tól fenyegetné a briteket - közli a BBC.
A brit parlamentnek a tervezet alaposan feladja a leckét, hiszen 40 évre előre kell döntenie a britek sorsáról, de a demográfiai kihívásokkal Nagy-Britannia is, miként más országok, csak távlatokban gondolkodva tud szembenézni, hogy könnyítsen a következő generációk terhein.
A tervezet sajátos része a nők nyugdíjaztatására vonatkozó elképzelés: esetükben a mostaninál nagyobb mértékben csökkentenék a nyugdíjig szükséges szolgálati időt. Beszámítanák ugyanis - heti kvóták elismerésével - a gyerekgondozásra fordított időszakokat, azaz a most lehetségesnél mintegy fél millióval több 45 és 55 év közötti nő hagyhatná majd abba teljes nyugdíj mellett a munkát.
Ma a brit férfiaknak 44 évet, a nőknek 39 évet kell munkában tölteniük a teljes összegű nyugdíjhoz. Ha az elképzelés megvalósul, akkor a nőknek munkahelyen összesen harminc évet kellene szolgálniuk nyugdíjukhoz. Ma a brit nőknek csak mintegy harminc százaléka élvezi a teljes nyugdíjat a hosszú szolgálati idő kötelezettsége miatt.
A tervezet szerint létrejönne egy hatóság a személyenkénti nyilvántartásra, a kormányzat hamarosan közzéteszi ennek az elszámolási rendszerére vonatkozó elképzelését is, amely elsősorban és nyilvánvalóan a biztosító intézetek érdeklődésére tarthat majd számot.
