parlament novemberben úgy döntött, hogy január elsejétől egy dolgozó havonta 2 ezer forint értékű, élelmiszerre levásárolható utalványt, vagy 4 ezer forintnyi, meleg ételre beváltható ebédcsekket kaphat természetbeni juttatásként. Korábban ez az adómentes értékhatár 1400, illetve 2000 forint volt. Bár az emelés nem kötelező a munkaadók számára, a gyakorlat mégis azt mutatja, hogy a cégek kihasználják ezt a juttatási módot, és igyekeznek a legmagasabb összeget adni.
Az Étkezési Utalvány Forgalmazói Egyesület adatai szerint a több mint 4,5 millió munkavállalóból 2002-ben 2,3 millióan kaptak valamilyen étkezési- vagy ebédcsekket juttatásként. A kétféle utalvány közül az élelmiszerre levásárolható a kedveltebb, melegételre váltható csekket ugyanis csupán minden ötödik-hatodik dolgozó kap. Az adómentes értékhatár jelentős emelése miatt számítani lehet arra, hogy rövid időn belül további munkaadók döntenek az étkezési csekkek bevezetéséről. 1998-ban volt a legutóbbi emelés, és akkor egy éven belül a cégek átálltak a magasabb összegre, ezek alapján most is prognosztizálhat, hogy a cégek elég gyorsan fogják emelni az adómentes étkezési hozzájárulást.
A munkaadók kihasználják az adómentes étkezési térítést
A parlament novemberben úgy döntött, hogy január elsejétől egy dolgozó havonta 2 ezer forint értékű, élelmiszerre levásárolható utalványt, vagy 4 ezer forintnyi, meleg ételre beváltható ebédcsekket kaphat természetbeni juttatásként.
