Személyes levelek
Már szinte lerágott csont, de a vállalati e-mail nem személyes levelezésre való. Vannak cégek, ahol szemet hunynak felette, ebben az esetben azonban ügyelni kell virtuális értékeinkre, mint ahogy pénztárcánkat sem hagyjuk az íróasztalon. Ellenkező esetben a rendszergazda szankcionálhat!
Adattárolás
[ajanlo=117][igazitas=left/]Az adatok tárolása vállalati érdek, a biztonság megszervezése úgyszintén. Folyamatosan figyelmeztessük dolgozóinkat: ürítsék levelesládájukat, s ügyeljünk rá, hogy meg is tegyék!
A véletlenek egybeesése
A bizonyíték nélküli gyanúsítgatást mindenképpen kerülni kell. Lehetséges, hogy a véletlenek furcsa összjátékáról van szó, ezért a vállalat minden esetben adjon lehetőséget a munkavállalónak arra, hogy megmagyarázhassa az ellene felhozott vádakat. Tíz elbocsátásra ítélt dolgozóból kettő megúszhatta volna, ha főnökei végighallgatják indítékait.
Menedzsment Fórum
Kapcsolódó anyagok
Nagy Testvért játszanak a cégek
Egyre több helyen figyelik a munkatársak levelezését
Amikor a főnök Big Brothert játszik
Aranyszabályok a dolgozók szemmel tartásához
A technikai fejlődés olyan lehetőségeket adott az átlagos dolgozó kezébe, melyek segítségével egy gombnyomással tönkreteheti munkaadóját. Ezt a cégek is felismerték, így a munkavállaló tevékenységének figyelemmel követését, levelezésük szűrését vállalati érdeknek tekintik.
