A Korn/Ferry International felmérése szerint a világ vezető beosztású embereinek több, mint 60 százaléka azt mondja, hogy sokkal tovább fog dolgozni, mint akárcsak három éve is gondolta. 44 százalékuk úgy tervezi, hogy 64 éves koráig fog dolgozni, 15 százalékuk pedig egyenesen a 70. születésnapjáig kíván aktív lenni, írja a Reuters.
A mostani kutatás a legfrissebb jele annak, hogy változóban van a dolgozók nézőpontja a nyugdíjba-vonulást illetően, ennek eredményeképp a főnökök átlagéletkora kitolódik 57,5 évre.
A szemléletváltozások és a nyugdíjazás idejének kicsúszása mögött a Korn/Ferry szerint az utóbbi három év recessziója húzódik meg. A mostani vezető beosztásban lévők többsége ugyanis úgy gondolja, hogy a népesség elöregedésével egyre kevesebb számú aktív dolgozónak kell eltartania egyre növekvő számú nyugdíjast, valamint nincsenek meggyőződve arról, hogy a saját cégük nyugdíjjárulék fizetési programja biztosítaná nyugdíjas éveik gondtalanságát.
Menedzsment Fórum
Hosszú pályafutásra számítanak a topvezetők
Kutatások szerint az utóbbi időkben megváltozott a nyugdíjba vonulás szemlélete a világban. A felsővezetők azt tervezik, hogy elhalasztják visszavonulásukat az üzlettől.
