Keressük az év leginspirálóbb első számú vezetőjét!

Vállalatok

2002. november 7. 11:53

"Mert az üzlet – az nem csak pénzkérdés. Az üzlet – az politika is, az üzlet maga a bonyolult élet, az üzlet az élet értelme, az üzlet szenvedély, semmivel sem kisebb szenvedély, mint a szerelem."- mondja Ivan Olbracht szociológus.

A TMI Hungary Kft. munkatársaiként mi is hisszük és tapasztaljuk, hogy az üzleti életet valóban elementáris erejű érzelmek vezérlik, a vezetők szenvedélye, inspiráló hatása nagymértékben befolyásolja a kollégák teljesítményét is. Ezért hoztuk létre a The Most Inspiring Leader díjat, amelyet 2002-ben is szeretnénk átnyújtani annak a vezetőnek, akiről munkatársai és üzleti környezete úgy gondolja méltó a díjra.

A The Most Inspiring Leader díj, rajta egy igazgyönggyel, azokat a pillanatokat „gyöngyszemeket” hivatott szimbolizálni, amikor valaki környezetünkben igazán inspirálóan hat ránk. A szavazatok alapján dr. Kepecs Gábor az ÁB Aegon Rt. vezérigazgatója ajándékozta meg környezetét 2001-ben a legtöbb ilyen pillanattal.

Idén az Ön szavazatán is múlik, 2003. január 12-én melyik magyarországi nagyvállalat első számú vezetőjének nyújtjuk át a díjat!

A szavazás menete:

2002. november 30-ig várjuk szavazatait. December első hetében megtörténik a szavazatok összeszámlálása és december 10-ig értesítjük azt a 10 első számú vezetőt, aki a legtöbb szavazatot kapta, valamint Önöket is, akik szavazatukkal hozzájárultak ahhoz, hogy a díj jó kezekbe kerüljön!
A Világgazdaság jóvoltából mind a 10 jelöltet közelebbről is megismerhetik, hiszen 10 napon keresztül egyenként mutatjuk be őket egy-egy mélyinterjú keretén belül.
Az interjúk abban is segítenek, hogy a jelöltek még jobban megismerjék egymást, hiszen a The Most Inspiring Leader Award gálaestjén ők szavaznak egymásról, ki is kapja a díjat.

Kire szavazhat?

Minden olyan 100 fő feletti, Magyarországon működő cég első számú vezetőjére szavazhat, amely cég éves árbevételét tekintve eléri a nettó 1 milliárd forintot.

Hogyan szavazhat?

A szavazólap kitöltésével, amelyet online módon a www.tmi.hu oldalon ér el. (Amennyiben követi az oldalunkon elhelyezett bannert, az közvetlenül oda mutat).

Friss

Privátbankár.hu Top 24

Nagyot gurított az MBH Bank

Lendületesen nőtt az MBH Bank hitel- és betétállománya.

Több száz embert küldtek el a tiszaújvárosi gyárból

A cég tagadja a gyártás áthelyezését Ungvárra, ahol közben bővítést terveznek.

Új céget alapított a Mol

A Mol megállapodást írt alá Magyarország egyik legnagyobb és legdinamikusabban fejlődő gépjármű-flottakezelő vállalatával, a jelenleg közel 14 ezer gépjárművet kezelő Mercarius Flottakezelővel. A megállapodás tárgya, hogy a Mol Fleet Solution és a Mercarius egy közös holdingcéget hoz létre, amely Mol Mercarius néven működik tovább. Az új cég a flottapiac második legnagyobb szereplőjeként több mint 20 ezer gépjárművet kezel majd operatívan.

Mint egy falat kenyér, úgy kell az Orbán-kormánynak a pénz

Erre szolgál újabb bizonyítékként a magyar állami tulajdonú Eximbank.

Bíróságra mennek a benzinkutak – tényleg törvénysértő volt a Mol gyakorlata?

Az olajcég árstop alatti magatartása a kérdés: igaza lenne a kis benzinkutaknak?

Ennek örülnek a cégek egy új felmérés szerint

A vállalatok kevésbé küldenék el alkalmazottjaikat, és derűlátóbbak a toborzással kapcsolatban is.

Orbán Viktor már túl van Parragh Lászlón – máris kapott egy újabb akciótervet

Parragh László leváltása óta először találkozott a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke és a miniszterelnök – Nagy Elek egy akciótervvel érkezett.

Hamarosan félmilliónál is kevesebb magyar cég lesz

A társas vállalkozások száma két éve csökken, idén októberig közel 23 ezerrel lett kevesebb, és mára alig haladja meg a félmilliót. Az új cégek alapítása idén 20 ezer alatt maradt, ami közel ezerrel kevesebb, mint tavaly, míg a megszűnések száma közelíti a 30 ezret. Az új kényszertörlési és az előzmény nélküli felszámolási eljárások száma növekedett az előző évhez képest.

Új korszak kezdődött, Parragh Lászlót kiradírozzák: újabb pozíciót veszített

Parragh László sorra veszíti el pozíciót: az MKIK elnöki tisztjéek elvesztése után a Széchenyi Kártyát kiadó társaságnál is leváltották.

Csak profitálni fognak az ügyfelek az Akcenta új digitális megoldásaiból

Különösen a covidjárvány óta megnőtt az igény a különböző digitális szolgáltatások iránt, számos vállalat pedig egyszerű racionalizálásként tekint a digitalizációra, és a rövid távon elérhető hasznot próbálja meg belőle maximalizálni. Vonzó lehet például, hogy kevesebb ügyfélkapcsolati munkatársat kell foglalkoztatni, vagy hogy a szolgáltatásokról szóló ajánlatokat egy kedvesen elnevezett chatbot mutassa be az ügyfeleknek, akiknek aztán a panaszaival is mesterséges intelligencia foglalkozik majd.