Nyolcezer magyar pályakezdő és komoly szakmai tapasztalattal rendelkező munkavállaló válaszai alapján a magyarok egyértelműen a multinacionális cégeket tartják a legvonzóbb munkaadóknak. Az Aon Hewitt és az AIESEC által ötödik alkalommal készített felmérése szerint a leginkább vágyott 10 cégből egy hazai és kilenc nemzetközi tulajdonú, több országban aktívan tevékenykedő vállalat került be. A képzeletbeli dobogó első három helyére az Audi, a Mercedes-Benz és a Bosch került. Az egyedüli magyar vállalatként 5. helyet ért el a Mol.
Az iparági bontás szerint a legtöbben, a megkérdezettek 11 százaléka az IT/telekommnikációs területen szeretne dolgozni, ezt követi az idegenforgalom és az államigazgatás 8-8 százalékkal, majd a banki és biztosítói szféra, illetve az autóipar 7-7-tel. A lista legvégén a villamos energia és a gázszolgáltatás, valamint a villamos energiatermelés található.
Piszkos anyagiak
A felmérés szerint a pályakezdők havi nettó 176 ezer forintos fizetést szeretnének elérni, míg egy legalább három éves tapasztalattal rendelkező munkavállalónak a 306 ezres nettó jelenti az elégedettségi küszöböt. Az egyes szektorok között egyébként jelentős különbség van, míg például az informatikusok nettó 278 830, a mérnökök és műszaki emberek pedig 264 523 forintos bérre vágynak, addig a jogászok már 236 781 forinttal is megelégednének. A legszerényebb igényekkel rendelkezők elsősorban a mezőgazdasági szakmunkások (nettó 158 026 Ft), a vendéglátósok (nettó 172 912 Ft), az irodai adminisztrációval foglalkozók (nettó 175 075 Ft), az építőipari szakmunkások (nettó 193 486 Ft) és a kommunikációs iparágban tevékenykedő PR-osok és marketingesek (nettó 196 349 Ft).
Sokkal többen maradnának hosszú távon külföldön
Ugyan az előző évekhez képest szinte nem változott azon munkavállalók aránya, akik a határon túl terveznek szerencsét próbálni, a hosszú távú külföldi letelepedésen gondolkodók aránya szembetűnően nőtt: a válaszadók 28 százaléka hagyná el akár 3 évnél hosszabb időre is az országot (2012-ben ez a szám 25% volt). A megkérdezettek 15 százaléka gondolkozik 1-3 éves periódusban (2012-ben 13% tervezett ilyen időintervallumban az országon kívül munkát vállalni).
A külföldi munkavállalás irányába kacsingatók legszívesebben az EU-ba és Észak-Amerikába mennének elsősorban jobb fizetésért, vagy karrierépítési céllal. Jellemzően a diplomások (54%) és a 29 évesnél fiatalabbak nyitottabbak a mobilitásra, a felsőfokú végzettséggel nem rendelkezők jóval kevésbé vállalkozó szelleműek (37%).
mfor.hu
