A felsővezetők között egyre több az olyan, aki betöltötte a 71. életévét, és egyre kevesebb, aki fiatalabb 60-nál. Az országban 1996-ban a felsővezetők 8 százaléka volt idősebb 71 évnél, tavaly már 13 százalékot tett ki az arányuk. Hivatalosan 70 éves korukban kell visszavonulniuk, de ez nem kötelező.
A vezetői pénzek dinamikus növekedését jelzi, hogy az igazgatók nyugdíjazási végkielégítésének átlagos összege tavaly harmadával nőtt, és megközelítette a 28 ezer dollárt.
(Menedzsment Fórum)
Kapcsolódó anyagok
Megszabadult a legöregebb igazgatóktól a Nike
Idősebb szakembereket keresnek interim menedzsernek
Túlkorosak a tengerentúli főnökök
A kanadai vállalatigazgatók legtöbbje 61 és 70 év között van, az átlagéletkor a legfelső vezetők esetében 61 év, két évvel ezelőtt pedig még 60 év volt.
