2p

„E” mint energia konferencia - fókuszban a megújulóenergia-politika érvényesülése, az energia tárolási lehetőségei, a gáz- és árampiac helyzete, a zöld átmenet finanszírozása, az elektromobilitás jövőképe.

Bankvezérek, neves energiapiaci szakértők, egyetemi tanárok és kutatók a jelen kihívásairól: hallgassa meg Ön is élőben!

2024. május 16. Budapest

Részletek és jelentkezés

Az összeg ugyan emelkedett, ám idén csak a dolgozók 14 százaléka - vagyis minden hetedik munkavállaló - kap 13. havi fizetést.

A Workania állásportál által működtetett Fizetések.hu legújabb felmérése szerint idén a 13. havi fizetések 239 300 forintra emelkedtek, bár ez csak egy átlag. A valós összegek a vállalati hierarchia alapján felfelé növekednek, a juttatásban részesülők arányával együtt. "Míg a segédmunkások 6 százaléka kap átlagosan 71 ezer forintot év végén, addig a felsővezetőknek a háromnegyede mintegy tízszer annyit - átlagosan 700 ezer forint pluszt kap egyhavi jutalomként" - olvasható a felmérés összefoglalójában.

Szakmától is függ

A szolgáltatási szférában átlagosan 102 200 forintot, az adminisztratív munkakörökben dolgozók pedig 136 500 forintot kapnak év végi jutalomként. A műszaki területen dolgozó szakképzett munkavállalók 18 százaléka átlag 230 400 forintra számíthat, a középvezetők ennél már lényegesen többre: 340 ezer forintra. Vannak azonban olyan szakmák, ahol egyáltalánn nem jellemző a 13. havi fizetés osztása, ide tartozik az ács, az asztalos, a hentes, a cukrász, a kertész, a benzinkutas, vagy épp az idegenvezető.

Év végi bónuszt leggyakrabban az autóipari karbantartó mérnökök (58 százalékuk), a folyamatmérnökök (42 százalékuk) és a technológusok (41 százalékuk) kapnak. A vezérigazgatók, műszaki tervezők, termékmenedzserek közel 40 százaléka részesül 13. havi juttatásban, és a postai kézbesítők, a vegyészmérnökök, valamint a műszaki igazgatók egyharmada számíthat ilyen bónuszra.

Cégméret is befolyásol

A felmérésből kiderül, hogy a kevesebb mint 10 főt foglalkoztató cégeknél a dolgozóknak csupán 8 százaléka kap 13. havi fizetést, melynek átlagos összege 159 ezer forint. Arányaiban a legjobb helyzetben az 1000 főnél többet foglalkoztató vállalatok alkalmazottai vannak, hiszen 21 százalékuk kaphat év végi plusz pénzt - átlagosan 252 ezer forintot. Hasonló nagyságú összegre számíthatnak a 251-1000 főt foglalkoztató cégek dolgozói is, bár csak 19 százalékuk részesülhet benne. Érdekesség, hogy a legmagasabb bónuszt az 51-250 főt foglalkoztató munkaadók adják, átlagosan 257 ezer forintot kap az alkalmazottak 15 százaléka.

mfor.hu

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Szerkesztőségünkben mindig azon dolgozunk, hogy higgadt hangvételű, tárgyilagos és magas szakmai színvonalú írásokat nyújtsunk Olvasóink számára.
Előfizetőink máshol nem olvasott, minőségi tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Előfizetésünk egyszerre nyújt korlátlan hozzáférést az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz, a Klub csomag pedig egyebek között a Piac és Profit magazin teljes tartalmához hozzáférést és hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmaz.


Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!