A németek 70 százaléka csak kötelességét teljesíti, amikor bemegy munkahelyére, míg 18 százalékuk kifejezett teherként értékeli azt, hogy dolgoznia kell. A negatív dolgozói attitűdből származó kárt számszerűsítették a Gallup Intézet munkatársai: 247-260 milliárd euró. Szemléltetésképpen ez az összeg megegyezik a 2004-re tervezett német államháztartási hiánnyal.
Az elkeseredett és kiábrándult foglalkoztatottak száma az elmúlt időszakban folyamatosan nőtt, egy éve még a németek 15 százaléka indult derűsen munkába. A termelékenység szempontjából is mérvadó mutató vizsgálata mind több szakember szerint érdemel nagyobb figyelmet. Véleményük szerint nem véletlen, hogy az USA gazdasága a legerősebb, ahol a foglalkoztatottak 30 százaléka elégedett. Az élbolyban található Kanada (24 százalékkal), Izrael (20), Ausztrália (18) és Nagy Britania (17).
Kárt okoznak az elégedetlen munkavállalók
Egy most közzétett felmérés szerint a német munkavállalók mindössze 12 százaléka elégedett a munkájával, és büszke a foglalkozására. A kritikus számok a munkáltatóknak is sokba kerül, a munkájuk miatt félő és frusztrált dolgozók termelékenysége ugyanis elmarad a várttól.
