A britek jelentős része túlórázik, ám ez a szakemberek szerint az ottani munkakultúrában elfogadott. Feltűnő ugyanakkor, hogy az Unióban engedélyezett maximális 48 óránál a foglalkoztatottak jelentős hányada többet dolgozik.
 
 A GMB szakszervezet által készített felmérés szerint a túlmunka elsősorban az irodai területen jellemző. Mint az érdekvédelmi szervezet elnöke megjegyezte az adatok nem csak a szabályok megszegése miatt kiábrándítóak, de ezek ismeretében korántsem meglepő, hogy miért égnek ki viszonylag fiatalon a munkavállalók. Kevin Curran megjegyezte a cégeknek is fel kellene ismerniük, hogy a jelentős túlmunkával csak egészen rövid távon nyerhetnek, hiszen a demotivált munkaerő később kevésbé lesz termelékeny. A szakember szerint ezért a túlórák során később veszteségeket szenvedhetnek az Egyesült Királyságban működő vállalatok.
 
 Kapcsolódó anyagok
 Munkamániás? Tesztelje önmagát!
 Amikor új erőre lenne szükség
 
 
Könnyen kiégnek a brit munkavállalók
Az Unióban engedélyezett maximális munkaidőnél hárommillió brit dolgozik többet. Egy most közzétett felmérés szerint a szigetországban nem ritka, hogy heti 49 órát dolgoznak az emberek.
 
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
												 
												 
												 
												 
												 
												 
												 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                 
                                                