2p

A menedzservilágban reneszánszát éli a státuszszimbólum: aki számít, az fabútorral bélelt irodában feszít és Mercedes S-sel nyomul a tárgyalásra. A siker kisebb-nagyobb jelei könnyíthetik a vállalati kommunikációt és segíthetik a közös munkát. A mértékre azonban a többség ma már figyel: a túlzott hivalkodás nem csak a primitívség örök védjegye, hanem az egészséges munkahelyi légkör mérgezője is.

Státuszszimbólum: ma már tudják, mi illik

[ajanlo=44][igazitas=left/]A visszafogottságra való növekvő hajlandóság a WirtschaftsWoche ranglistáján is tükröződik: a céges parkolókban a menedzserek az inkognitót biztosító rendszámot preferálják, s nem kívánják világgá kürtölni, hogy az ő kocsijuk szupermodell.
A vállalatok amúgy is megszorításokra kényszerülnek: a Continental nevű, autószállítással foglalkozó cégnél 2003 nyara óta minden alkalmazott, beleértve a vezetőket is, csak másodosztályon vonatozhat.

Ezzel szemben egy düsseldorfi cégnél oly módon részesülnek privilégiumban a dolgozók, hogy még véletlenül sem eshetnek a nagyképűség csapdájába. "Nálunk a saját iroda nem nagy kunszt" - mondja a vállalati vezető. - "A cég nehéz időket vészelt át: jelenleg több irodánk van, mint munkatársunk".

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Előfizetőink máshol nem olvasott, higgadt hangvételű, tárgyilagos és
magas szakmai színvonalú tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Korlátlan hozzáférést adunk az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz is, a Klub csomag pedig a hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmazza.
Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!