3p

A híres SMART célokat arra használják, hogy segítsenek azok hatékony tervezésében és elérésében. A nevéből adódóan ezek specifikusak, mérhetőek, elérhetőek és relevánsak, valamint időhöz kötöttek. 

 

Az elemek biztosítják, hogy megfelelő útmutatást kapjunk, és hosszú távon nyomon tudjuk követni a fejlődésünket. Aki ilyen célokat tűz ki maga elé, az biztos lehet benne, hogy átfogó terveket tud szőni a jövőt illetően.

Mik a célok és az alapelvek?

A SMART célok kitűzése különösen hasznos lehet mind a szakmai, mind a személyes fejlődésünk során. Segít abban, hogy bizonyos feladatokra jobban tudjunk koncentrálni, így könnyebben elérhetjük azt, amit kitűztünk magunk elé. 

A SMART rendszer egyértelmű, hiszen meghatározott kritériumok szerint működik. Ha egy vállalkozásról van szó, akkor belevehetjük a könyvelő munkáját, hiszen ez ugyanúgy a költségek részét képezi majd a működés során. A Bookkeepie ebben nyújt hatékony segítséget, hiszen itt tényleg a legjobb szakemberek között válogathatunk, hogy könnyebben elérjük a céljainkat.

Ha például specifikus célokról van szó, akkor azokat egyértelműen meg lehet határozni. A pontos megfogalmazás mindig segít, hogy sikerre vigyük. Amennyiben egy bizonyos cél esetében világosan meghatározzuk a “ki, mit, hol, mikor és miért” tényezőket, akkor az segíthet fókuszáltnak maradni. 

Amikor az eladások növeléséről van szó, például, hogy fél éven belül 20%-kal lendítenénk fel a számokat, akkor világos és mérhető dologról van szó. Ehhez viszont sokszor lesz szükség a könyvelő segítségére, hogy átlássuk a helyzetet, és valóban profitot realizálhassunk.

Mi a mérhető célok jelentősége?

Nos igen, a mérhető célok lesznek azok, amelyeknek köszönhetően nyomon követhetjük a vállalkozásunk fejlődését. Mivel számokról és adatokról beszélünk, így nincs félrebeszélés, ezek pontosan mutatják a haladás irányát. Az említett információk megkönnyítik a visszajelzést, lehetőséget adnak a javításra, a helyesbítésre. 

Elérhető és releváns célok

Fontos, hogy minden cél valós és megvalósítható legyen. Felesleges olyan dolgokra vágyni, amiről már a kezdetekben tudjuk, hogy nem érhető el. A cél mindig valós lehetőségeken alapul, tehát a rendelkezésre álló erőforrások bevetésével juthatunk el oda, ahol lenni szeretnénk. Éppen ezért fontos figyelembe venni a jelenlegi forrásainkat, a korlátainkat, ezzel elkerülhetjük a túlzott megterhelést, és a motiváció sem vész el egyhamar.

Ami a releváns célokat illeti, ezek mindig összhangban kell, hogy legyenek a tevékenységeinkkel. A cél megvalósítása mindig közelebb visz bennünket a sikerhez. Akkor beszélhetünk azonban releváns célokról, ha az kapcsolódik a nagyobb stratégiákhoz, segítve ezzel a megvalósulást.

A SMART célok alkalmazása már a könyvelő keresésénél hasznosnak tűnhet, hiszen ezzel könnyebben meghatározhatjuk az elvárásokat és az időkeretet. Ha pár héten/hónapon belül szeretnénk kezdeni, akkor ennyi időnk van szakembert találni. A keresés tehát fókuszálttá és hatékonnyá válhat.

 

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Előfizetőink máshol nem olvasott, higgadt hangvételű, tárgyilagos és
magas szakmai színvonalú tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Korlátlan hozzáférést adunk az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz is, a Klub csomag pedig a hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmazza.
Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!