A HírTV Zrt. menedzsmentje 2024. december 23-án futárral és postai úton való kézbesítés útján megszüntette öt régóta alkalmazott dolgozója munkaviszonyát. Az ügy munkaügyi perként folytatódik, ugyanis a Sajtószakszervezet szerint súlyos törvénytelenség történt és az elbocsátás megfélemlítő és megtorló jellegű. A szakszervezet minden lehetséges és törvényes szakszervezeti, szolidaritási eszközt bevet, mind a hazai, mind a nemzetközi színtéren – értesült a Média1.hu.
Az ügy előzménye, hogy a HírTV egyes dolgozói a cégnél eluralkodott, megoldatlan és rájuk nézve egyre inkább hátrányos bérezési, munkaügyi, munkaszerződési és más ezekkel összefüggő helyzetet érzékelve megalakították a Sajtószakszervezet Hír TV Alapszervezetét, amelynek azóta több, a gyártás és a tartalom-előállítás területén dolgozó munkavállaló is tagja lett, megközelítve az alkalmazotti létszám tíz százalékát, amelyet a köznyelvben reprezentativitásnak minősítünk.
A Sajtószakszervezet szerint a HírTV menedzsmentje, ahelyett, hogy eleget tett volna a keletkezett tájékoztatási és egyeztetési kötelezettségének, leült volna az alapszervezet, sőt akár az országos szakszervezet illetékeseivel egy tisztázó tárgyalásra, erőt demonstrálva, érdemi tájékoztatás nélkül, a működés biztonságát is kockáztatva – a nyilvánvalóan mondvacsinált kiszervezésre hivatkozva – megszüntette a szakszervezeti vezetők és az azonosítható aktivisták munkaviszonyát, példát statuálva, fenyegetve ezáltal a jogukkal élő, még a cégnél maradt szakszervezeti tagokat. Sőt, egy, a történteket a Facebookon nyilvánosságra hozó, addig semmiképpen érintett – egy a közösségi médiában az elbocsátott munkatársak mellett kiálló – munkatársat is sebtében, vélhetően megtorlásként, szintén elbocsátottak.
A Sajtószakszervezet – és a konföderáció, amelynek teljes jogú tagja, vagyis a Magyar Szakszervezeti Szövetség – a jogi lépéseket megelőzően tisztázó tárgyalásra szólította fel a Hír TV vezetését. A megkeresésre adott válaszban a munkáltató elzárkózott az egyeztetés elől. Mindezek alapján a Sajtószakszervezet – a megindított jogi eljárástól függetlenül – kérni fogja minden vele szövetséges vagy legalább az érveit megértő érdekvédelmi, érdekképviseleti és poltikai erő, szervezet szolidaritását, ezt kifejező tevékeny és hatásos fellépését.