A német kereszténydemokrata párt (CDU) tézise szerint a felmondási tilalmat először azon munkavállalók esetében kellene megszüntetni, akiknek életkora az állásba vételkor meghaladja az 53 évet.
"Ha a tilalom eltörlésével bebizonyosodik, hogy a kisebb védelem következtében növekszik a foglalkoztatottság, akkor egy időn belül akár teljes mértékben is megválhatunk ettől a korlátozástól" - idézi a DPA hírügynökség Friedrich Merz, a CDU egyik vezetőjének szavait. Merz pozitív példaként Svájcot említette, ahol nincs felmondási tilalom, és mégis alacsony a munkanélküliség.
A tervet a szakszervezetek és a baloldal részéről heves kritika fogadta. A szociáldemokrata párt (SPD) képviselői szerint a javaslat arról tanúskodik, hogy Németországnak alapvető döntéseket kell meghoznia munkaügyi irányelveit és szociálpolitikáját illetően.
Franz Müntefering, az SPD vezetője szerint a CDU fenti javaslatával az alkotmányban foglaltakat veszélyezteti, a párt más elöljárói pedig arra hívták fel a figyelmet, hogy a munkavállalókat megillető jogok leépítésével még sohasem sikerült konjunktúrát előidézni.
(Menedzsment Fórum)
A felmondási tilalom eltörlését fontolgatják a németek
Újabb állomásához érkezett a munkaidőről és a munkahelyek határon belül tartásáról szóló vita Németországban. Egyes politikai irányzatok képviselői most azt javasolják, hogy teljes mértékben töröljék el a munkahelyek bizonyos ideig való garantálásának intézményét.
