Korrektnek mondható megállapodást kötött Németország legnagyobb szakszervezeti tömörülése, a ver.di a Deutsche Telekommal. Eszerint 2,7 százalékos emelést kap a Matáv fő részvényeseként már jól ismert német távközlési óriás mind a 70 ezer helyi dolgozója - függetlenül a státuszától - 2005. január 1-től, 15 hónapos időtartamra. Egyidejűleg a heti munkaidő 38 óráról 34 órára csökken, de úgy fizetik, mintha 35,5 órás lenne.
A megállapodás szerint senkit sem bocsátanak el 2008. végéig és az addig szóló időszakra még további 10 ezer új munkahelyet is létesítenek. Emlékeztetőül: a DT 43 százalékát még mindig az állam tartja, közvetlenül vagy közvetve kézben. A ver.di eredetileg 4 százalékos emelést szeretett volna elérni.
Nem dőlt még el, hogy a vállalat milyen képzési feladatot vállal dolgozóira, a DT a jelenlegi 4 ezres kvótát 2 ezresre szeretné csökkenteni, mert a képzéseiben résztvevők 7,2 százalékos aránya Németországban bőven az átlag feletti.
(Menedzsment Fórum)
Kapcsolódó anyagok
A fejlesztések leállításával versenyezne a Deutsche Telekom
Jelentős elbocsátások a Matáv anyacégénél
Elbocsátások helyett munkaidő csökkentés a Deutsche Telekomnál
A Deutsche Telekomnál középtávra rendezték a munkaügyi kérdéseket. A vállalatnál nem lesznek további elbocsátások, ehelyett a munkaidő csökkentéséről állapodtak meg.
