1p

Jelentősen átalakulnak az eddig alkalmazott beosztási rendszerek és fizetési táblázatok az Unióban, az eddigi 22 szintből álló skálát egy 16 fokozatú váltja fel.

Teljesen átalakul a beosztások struktúrája. Az eddig A1-D4-ig tartó, 22 szintből álló skálát, melyben az A1 számít a legmagasabb beosztásnak, egy 16 fokozatú skála váltja fel, melyben a 16-os szint a legmagasabb. Ez a változás önmagában is érinti a fizetéseket, még inkább szembetűnő változást hoz azonban, hogy széthúzódik a fizetési skála - írja a Világgazdaság.

Ennek értelmében az alsó kategóriába tartozók alacsonyabb, míg a felső kategóriába tartozók magasabb fizetést kapnak a jövőben. (Jelenleg a legmagasabb, A1-es fizetési kategória legfelső karrierlépcsőjén a havi bruttó alapbér 16 ezer euró feletti, míg a legalacsonyabb, D4-es kategóriában, ahová a kezdő fizikai munkásokat sorolják, 2200 euró) - számolt be a Világgazdaság.

Kapcsolódó anyagok
EU-s állások: kevés a gazdasági és számviteli szakember
Tovább tart a verseny az uniós állásokért

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Előfizetőink máshol nem olvasott, higgadt hangvételű, tárgyilagos és
magas szakmai színvonalú tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Korlátlan hozzáférést adunk az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz is, a Klub csomag pedig a hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmazza.
Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!