Az Alitalia reorganizációs programjának alapköve, hogy a vállalat megegyezzen a munkavállalók képviseletével, a társaságnak ugyanis az átszervezés során tervezett megszorítások miatt könnyen lehetnek problémái a szakszervezetekkel.
A társaság vezérigazgatója szeptember 15-ig adott határidőt, miután szerda reggel tárgyalt a szakszervezeti vezetőkkel. Giancarlo Cimoli számára azért van nagy jelentősége a megegyezésnek, mivel a tervek szerint két részre választanák szét a légitársaságot, az egyik az utasokkal kapcsolatos teendőket végezné, míg a másik egységbe szerveznének minden egyéb tevékenységet.
Cimoli sajtótájékoztatóján figyelmeztette a pilóták, utaskísérők, és a földi személyzet tagjait, hogy amennyiben megakadályozzák az Alitalia átalakítási programját, azzal saját munkahelyüket veszélyeztetik. A munkaerő csökkentését célzó tervek végrehajtásához azonban mindenképpen az érdekképviseletek jóváhagyása kell, amire Loyola de Palacio, az EU közlekedési biztosa is emlékeztette a cégvezetését.
Mint arról a Menedzsment Fórum is beszámolt, az Európai Bizottság a napokban hagyta jóvá az Alitalia számára az olasz kormány közreműködésével tető alá hozott mentőcsomagot. Jóváhagyó határozatában ugyanakkor az Európai Bizottság kikötötte, hogy egy éven belül a jelenlegi 62 százalékról 50 százalék alá kell csökkenteni az állami tulajdon arányát. Az engedélyt követően az áthidaló kölcsönt olasz bankok konzorciuma folyósítja, az olasz kormány által nyújtott hitelgaranciával.
(Menedzsment Fórum)
Kapcsolódó anyagok
Jóváhagyta az EU az Alitalia megmentését
A privatizáció az ára az Alitalia életben maradásának
Megkapja az Alitalia az ígért óriáshitelt
Szeptemberig meg kell állapodnia az Alitalianak a szakszervezetekkel
Az Alitalia reorganizációs programjának alapköve, hogy a vállalat megegyezzen a munkavállalók képviseletével. A társaságnak ugyanis az átszervezés során tervezett megszorítások miatt könnyen lehetnek problémái a szakszervezetekkel.
