Michael Rogowski DBI elnök mindamellett igen mértéktartóan kritizált, ha figyelembe vesszük, hogy mit mondott Dieter Hundt a munkavállalói oldal (BDA) képviselője. Megengedhetetlen, hogy míg a munkások jelentős réssze évente 30 ezer eurós jövedelemmel bír, addig gyengén teljesítő vállalatok vezetői ennél havonta egy nagyságrenddel magasabb össszeget keressenek.
Mint a BDA elnöke hangsúlyozta nem csak a cégvezetők, de a politikusok, a sportolók és a szinészek egy része is rossz példát mutat. Véleménye szerint a magas jövedelem akkor lehetne csak igazságos, ha a cégek gyenge teljesítménye esetén a menedzserek anyagilag is felelnének az általuk irányított vállalatokért.
Az érdekképviseletek azután aktivizálódtak a kérdés kapcsán, mutatnak rá a szakemberek, hogy Gerhard Schröder kancellár a múlt héten kritikát gyakorolt a túlzottnak tartott jövedelmek kapcsán.
Kapcsolódó anyagok
Támadások kereszttüzében a kimagasló bankári jövedelem
Elbocsátanak és magukat jutalmazzák
Közfelháborodás után csökkenő fizetések
Támadás a milliós jövedelmek ellen
Komoly kritikák fogalmazódnak meg a milliós jövedelmekkel szemben. Ennek eredményképpen már a Német Iparszövetség (DBI) elnöke is azt hangsúlyozza, hogy összhangot kell teremteni a vállalatok teljesítménye és a vezetők javadalmazása között.
