Szintén a Klasszis Médiához tartozó laptársunk, a Piac és Profit közölte a Prohuman HR-szolgáltató előrejelzését a jövő évre várható béremelésekkel kapcsolatban.
„A munkáltatók a béremelésekről szóló döntéseiket jellemzően az infláció mértékéhez igazítják. Idén nagyobb árszínvonal-emelkedést vártak, mint amekkora végül bekövetkezett, és magasabb béremeléseket terveztek be, ami azt eredményezte, hogy a reálbérek jobban növekedtek a vártnál”
- fogalmaz Dr. Tóth Ágnes, a Prohuman vezérigazgatója, majd a 2025-ös évről így vélekedik:
„A mi prognózisunk szerint 2025-ben is számíthatunk további nominális bérnövekedésre, de már az óvatosabb tervezés jeleit látjuk: a legtöbb vállalat egyrészt próbálja minél későbbre kitolni a döntést, és átlagosan 7 százalék körüli béremelésben gondolkozik januártól, de talán reálisabb várakozás lehet az 5 százalékos bérkorrekció.”
A szakértő szerint jelentős eltérések alakulhatnak ki az állami és a versenyszféra, illetve egyes iparágak, valamint régiók között is.
