1p

Mi lesz az árrésstop vége?
Belebukhat valaki az MNB-alapítványi botrányba?
Mik lennének egy új kormány legfontosabb teendői?

Online Klasszis Klub élőben Csillag Istvánnal!
Vegyen részt és kérdezze Ön is a korábbi gazdasági és közlekedési minisztert!

2025. június 25. 15:30

A részvétel ingyenes, regisztráljon itt!

Mintegy harmincezer ledolgozott munkaóra után, harmincas éveik közepére kezdik szakmai ismereteiket alaposnak, megbízhatónak tartani a brit dolgozók – számol be egy friss kutatásról a HR Magazine.

A YouGov által, a Standard Life magán-nyugdíjpénztár megrendelésére végzett, 2100 dolgozó megkérdezésével készült kutatás arra is fényt derített, hogy a legnagyobb ambíciókat átlagosan 31 éves korukban dédelgetik a munkavállalók. A megelégedettségre, a kívánt szakmai pozíció elérésére azonban tovább kell várniuk – erre átlagosan csak 51 éves korban kerül sor.

A kutatásra a Standard Life "Active Money" kampányának keretében került sor, és elsősorban arra világított rá, hogy a jelenlegi középkorú, "baby-boomer" generáció máshogy öregszik, mint a korábbi nemzedékek. A cég egy másik felmérése alapján arra hívta fel a figyelmet, hogy a mai 45 évesnél idősebbek sokkal ambiciózusabban tekintenek hátralévő éveikre, mint azt eddig valaha mérték az ilyen korú emberek körében.

Forrás: Média Age - HR Press

LEGYEN ÖN IS ELŐFIZETŐNK!

Előfizetőink máshol nem olvasott, higgadt hangvételű, tárgyilagos és
magas szakmai színvonalú tartalomhoz jutnak hozzá havonta már 1490 forintért.
Korlátlan hozzáférést adunk az Mfor.hu és a Privátbankár.hu tartalmaihoz is, a Klub csomag pedig a hirdetés nélküli olvasási lehetőséget is tartalmazza.
Mi nap mint nap bizonyítani fogunk! Legyen Ön is előfizetőnk!