A hátrányos helyzetű csoportok immár hazánkban is közvetlenül érezhetik az uniós jogvédelem előnyeit. Ennek megfelelően a nőknek egyenlő munkáért egyenlő bért, a romáknak pedig munkát kellene biztosítani, számol be a Világgazdaság.
A hazai Esélyegyenlőségi Hivatal idén 13 milliárd forinttal gazdálkodik. Programja támogatja az esélyegyenlőségi műsorsáv működtetését, a diszkriminációellenes szemlélet fokozott megjelenítését az oktatásban, valamint a romaoktatás kiterjesztését és színvonalának emelését.
Az unió 1975 óta helyez hangsúlyt a római szerződésben előírt "egyenlő munkáért egyenlő bér" elvre.
A női egyenjogúság helyzete Magyarországon a munkavállalás terén jó. A nők kereseti hátránya az elmúlt években jelentősen csökkent. A legfrissebb adatok szerint teljes keresetben 10,5 százalék a lemaradásuk, alapbérben pedig már csak 7,9 százalék. A különbségnek objektív okai is vannak: a férfiak többet túlóráznak, emellett a nők létszámaránya kb. 80 százalék az egyes alacsony keresetű ágazatokban.
Magyarországon a romák munkanélkülisége sokszorosa a nem romákénak, foglalkoztatottsági szintjük rendkívül alacsony, emellett iskolázottság terén is nagy lemaradás tapasztalható.
A probléma enyhítése érdekében sok megyében működnek munkaerő-piaci és a társadalmi beilleszkedést elősegítő programok.
A hátrányok fokozatos felszámolására tett kísérletek azonban csak több évtized alatt hozhatnak jelentős eredményeket, írja a Világgazdaság.
A hazai nőket és romákat is fokozottan védik az Unió munkaerő-piacán
A hátrányos helyzetű csoportok immár hazánkban is közvetlenül érezhetik az uniós jogvédelem előnyeit. Ennek megfelelően a nőknek egyenlő munkáért egyenlő bért, a romáknak pedig munkát kellene biztosítani, számol be a Világgazdaság.
