A Nemzeti Fejlesztési Ügynökség honlapján immáron elérhetők a "Munkahelyi képzések támogatása” c. pályázatok dokumentációi. Összesen több mint 20 milliárd forint áll rendelkezésére, egyes konstrukciók esetében azon vélhetően gyorsan kimerül majd a keret.
A korábbi, hasonló típusú pályázatokhoz képest az új konstrukciók feltételei ugyanis jóval kedvezőbbek. Amennyiben egy cég az elmúlt 3 évben nem merítette ki az ún. csekély összegű (ún. "de minimis"), 200 ezer eurós támogatási keretét, akkor akár önerőre sem lesz szüksége ahhoz, hogy munkavállalóit képezze. A 100 százalékos támogatási intenzitás mellett további vonzó elem, hogy a képzésben részesülők képzési időre jutó bérköltsége is – időarányosan – elszámolható a pályázati projekt-költségvetésben.
Gyakorlatilag minden olyan, külső szolgáltatásként megvásárolt és/vagy belső munkahelyi képzés támogatható, ami a pályázó cég fejlesztését, munkavállalóinak magasabb szintű munkavégzését eredményezi. A bírálatnál azonban előnyt élveznek azok a projektek, melyek esetében idegen nyelvi, informatikai és a zöldgazdasághoz kapcsolódó képzések is megvalósulnak, illetve melyek minél több hátrányos helyzetű munkavállaló ismeret- és kompetencia fejlesztését célozzák.
Újdonságnak számít az is, hogy nagyvállalatok is indulhatnak. Sőt területi korlátozás sincs, így a budapesti és Pest megyei székhellyel, telephellyel rendelkezők is pályázhatnak. A legnagyobb verseny a közép-magyarországi "nagyok” körében várható, mivel a legfejlettebb hazai régióban legfeljebb 15 nagyvállalati képzési projekt valósulhat meg, 5-150 millió forintos uniós támogatással. A középvállalatok maximum 50 millió, míg a mikro- és kisvállalkozások 10 millió forintra pályázhatnak.
HR vezetők egybehangzóan állítják, hogy az új pályázati lehetőség lendületet adhat az elmúlt években vergődő tréningpiacnak is. Közismert, hogy a válságkezelő intézkedések az elsők között a cégek képzési büdzséjét vágta meg, most viszont pótlólagos forrásokhoz juthatnak a munkavállalóik továbbképzését jellemzően külső szolgáltatásként igénybevevő vállalatok.
mfor.hu
