Személyes pénzügyek

Megtorpant a turizmus a zavargások miatt

Mintegy 1,5 milliárd forint bevétel maradt el az idegenforgalomban a szeptemberi és októberi budapesti utcai zavargások miatt - jelentette ki Somogyi Zoltán, az Önkormányzati és Területfejlesztési Minisztérium turizmusért felelős szakállamtitkára az MTI érdeklődésére Egerben.

Nyíregyházán lesz a régiós munkaügyi központ

A regionális, Szabolcs, Hajdú-Bihar és Jász-Nagykun-Szolnok megye munkaügyi feladatait is ellátó intézmény január elsején kezdi meg működését - mondta az MTI-nek Szabados József, a Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Munkaügyi Tanács elnöke.

Európai kampány a falusi turizmusért

Október 14-én veszi kezdetét a falusi turizmust népszerűsítő akciósorozat, amelyhez 11 megye több mint 65 programhelyszínnel csatlakozott. A Falusi Turizmus Európai Hetét nem csak nálunk, hanem Európa-szerte számos országban tarják meg.

Öt százalékkal is csökkenhetnek a reálbérek jövőre

A reálkeresetek öt százalék körüli csökkenése várható 2007-ben, a vállalatok többsége ugyanis nem tervezi ellensúlyozni az adó- és járulékváltozások hatását. A cégek jelentős része újratárgyalná a hároméves bérmegállapodás szakmai bérminimumot tartalmazó részét - közli a Népszabadság.

Nem nyerő a szenvedő országimázs

A "külföldiesedés réme" fenyegeti a Sziget Fesztivált, ha nem találnak megoldást a szervezők arra, hogyan finanszírozzák a jövőben a rendezvényt és tartsák fenn a folyamatos fejlődést. A "Magyar nemzetköziség, Nemzetközi Magyarország" szekcióban emellett az olimpia-országimázs-turizmusmarketing kapcsolatát is megvitatták a szakértők a múlt heti Országos Reklámkonferencián Egerben.

Könnyebb álláshoz jutást ígér a végzősöknek a MOL

Három évre szóló együttműködési megállapodást írt alá csütörtökön a MOL NyRt. és a hat legpatinásabb magyar felsőoktatási intézmény. A felek szerint az oktatási és szakmai célú együttműködés kiszámítható pénzügyi forrást biztosít az egyetemeknek, emellett jelentősen javítja a pályakezdők elhelyezkedési esélyeit, derül ki az mfor.hu tudósításából.

Pontozzák a munkerő-közvetítők hatékonyságát

A magán- és az állami munkaerő-közvetítők, -kölcsönzők szolgáltatásait osztályozó minőségbiztosítási rendszer készül kifejezetten a foglalkoztatók és az álláskeresők védelmében. A magyar Állami Foglalkoztatási Szolgálat (ÁFSZ) egy olyan uniós programban vesz részt, amely többek között a megbízhatóság, a pontosság, a reakcióidő alapján minősítené a közvetítőket - olvasható a Világgazdaságban.

Magasra került a léc a hazai álláspiacon

Magyarországi jelenlétének 10 éves jubileumát ünnepli idén a Grafton Recruitment Kft. Hazánkban az elmúlt évtizedben nem csupán a cégnél, hanem a munkaerő-piaci követelmények terén is óriási változások történtek, mondta el az mfor.hu-nak az évforduló apropóján a cég ügyvezető igazgatója.

Elmaradhatnak a fizetésemelések

A munkaadók többsége ősszel kezd hozzá a 2007-es bérfejlesztés tervezéséhez, de kérdéses, milyen mértékűek lesznek a fizetésemelések. A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének (MGYOSZ) főtitkára szerint nem várható el a vállalatoktól, hogy bérfejlesztéssel kompenzálják a megszorító csomag hatásait - közli a Világgazdaság.

Pozitívnak látjuk a globalizáció hatását a foglalkoztatásra nézve

Magyarországon 58 százalék azoknak az aránya, akik úgy ítélik meg, hogy a globalizáció javítja az elhelyezkedési lehetőségeket - derül ki az ACNielsen piackutató ausztriai leányvállalatának világszerte készített felméréséből. A világátlag 47, az európai 42 százalék.

Omladozik a gulyásra épülő országimázs

Jelentős frissítésre szorul a magyar országimázs - állítja marketing-szakemberek egy csoportja. Úgy vélik, idejétmúlt arculattal nem lehet elcsábítani a külföldi turistákat. A Magyar Turizmus Zrt. szerint viszont nyugodtan büszkék lehetünk tradicionális értékeinkre, amelyek új köntösben továbbra is vonzóak. Mfor.hu körkép.

Nem a pénz a legfontosabb a fiatal alkalmazottaknak

A munkaadóknak az eddigiektől eltérő szempontokat kell figyelembe venniük, ha fiatal munkaerőt szeretnének alkalmazni, és meg szeretnék tartani a munkaerőpiacra belépő új generációt - áll az Employing the Next Generation című jelentésben.

Romák a munkahelyi diszkrimináció legfőbb érintettjei

A munkahelyi diszkrimináció fajsúlyos témájával indított a Civil Sziget uniós sátra. A kerekasztal-beszélgetésben az állam és a civil oldal egyaránt szót kapott. Az mfor.hu a hallgatóság soraiban ült.

Hátrányba kerülhetnek a dohányosok álláskeresésnél

Nem ellentétes az Európai Uniónak az emberi jogok tiszteletben tartására vonatkozó szabályozásával az, hogy a vállalatok az álláshirdetésnél kiköthetik: dohányost nem vesznek fel - jelentette ki az Európai Bizottság szóvivője.

Turistabarát ellenőröket ígér a BKV

Turisztikai képzésen vettek részt a BKV-jegyellenőrők a BKV Zrt. és a Magyar Turizmus (MT) Zrt. együttműködésének keretében, amelynek célja a budapesti tömegközlekedési eszközöket használó külföldi turistákkal való kommunikáció kulturáltabbá és hatékonyabbá tétele.

Most lépj félre a Balatonon!

Nem értem, mit szeretne elérni a Magyar Turizmus Rt. állami pénzen készített reklámjával. A csónakos szexjelenetet ábrázoló kisfilmmel állítólag a 20 év körüli fiatalok számára szeretnék vonzóbbá tenni a Balatont.

Reményvesztett helyzetben a pályakezdők

A pályakezdő munkanélküliek közül a legtöbben segédmunkás, őr, adminisztrátor, eladó, felszolgáló, fodrász, illetve festő és mázoló posztra várnak. Aggodalomra ad okot, hogy a mintegy 33 ezer állástalan fiatal közel egynegyedének nincs szakmája, így nem is remélhet jobb állást a segédmunkánál - számol be a Világgazdaság.

Magyar felsővezetők: milliós havi fizetések

A megélhetési és adóterhekkel korrigált adatok szerint a magyar vezetői jövedelmek a Hay Group világranglistájának csak a végén kullognak, derül ki a most közzétett adatokból. Panaszra ugyanakkor még a magyaroknak sem lehet túl sok okuk, az úgynevezett senior pozíciókban dolgozók "valós" javadalmazása havonta közel egymillió forintnak felel meg.

A tandíj sem fogja vissza a diplomadömpinget

Már régen elmúltak azok az idők, amikor a diploma kézhezvétele egyben automatikus álláshoz jutást jelentett. Ma már egyre fontosabb a tudatos - akár szakemberek segítségével történő - szakmaválasztás. Könnyen póruljárhat ugyanis az, aki a piaci igényeket figyelmen kívül hagyva dönt. Szakértők szerint a kényszerdiplomások számát tekintve a tandíj sem hoz majd radikális változást. Mfor.hu körkép.

A Balaton nem drágább vetélytársainál

A magyar tenger nem drágább a legnépszerűbb európai tengerpartok, illetve a Balaton versenytársainak számító tavaknál, derül ki a Magyar Turizmus Zrt. kutatásából. A legolcsóbb desztinációnak Bulgária és Törökország számít, míg a franciák és az olaszok számítanak a legdrágábbnak.

30 milliárdos a diákmunka hazai piaca

Évente 20-30 milliárd forintos forgalmat bonyolít le az országban működő mintegy 15 iskolaszövetkezet. Magyarországon becslések szerint évente 100-150 ezer diák keresi fel ezeket az intézményeket, hogy így egészítse ki jövedelmét - írja a Napi Gazdaság.

Cégvezérek díjazása: mi változik az új törvénnyel?

A gazdasági társaságokról szóló új törvény nem engedi meg az ügyvezetői teendők alkalmazotti jogviszonyban történő ellátását. Az mfor.hu jogi szakértője ezúttal a változás hátterét és anyagi összefüggéseit próbálta megvilágítani.

Hoppon maradhatnak a frissdiplomások

Sok frissdiplomás számára okozhat csalódást a diploma átvétele, a végzősök egy részének kevés az esélye a munkaerőpiacon, mert vagy a képesítésük, vagy az alma mater nem megfelelő - számol be a Napi Gazdaság.

Két évre be kellene fagyasztani az állami alkalmazottak bérét

Míg a korábbi részekben a gazdaság jelenlegi helyzetéről adott képet a tanulmány, addig az alábbiakban a CEMI-jelentés legfontosabb javaslatait közöljük. A szerzők szerint a felvázolt lépéseket követve 2 év alatt a kamatfizetések nélkül számított hiányt sikerülhet konszolidálni.

171 ezer forintot keresnek átlagosan a magyarok

A nemzetgazdaságban január-márciusban a bruttó átlagkereset 7,3 százalékkal, a nettó 8,3 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit, a reálkereset - a fogyasztóiár-index 2,5 százalékos növekedése mellett - 5,7 százalékkal volt magasabb, mint az előző év azonos időszakában - közölte a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).

WAP-on is kereshetünk állást

Nem kell számítógép és internet ahhoz, hogy az álláskeresők elérjék az Állami Foglalkoztatási Szolgálat egész országra vonatkozó állás- és képzési ajánlatait, ez mobiltelefonról is lehetséges.

Nem várt sikert hozott az első hazai online-állásbörze

A virtuális állásbörze három napig volt elérhető a CV-Online weboldalán. Itt képviseltették magukat a cégek "standokkal", melyek rövid leírást tartalmaztak a vállalatokról, a felvételi folyamatról, az ajánlott pozíciókról és feltételekről.

Vészes munkaerőhiány várható az IT-piacon

Veszedelmes munkaerőhiánnyal néz szembe Európa a következő években a legfontosabb informatikai szolgáltatások, az IT-hálózatok, a TCP/IP protokoll alapú rendszerek üzemeletetése terén. A megfelelően képzett szakemberek hiánya visszafoghatja a kontinens gazdaságának növekedését, ronthatja a versenyképességet. Három év múlva Európában félmillióval több IT-dolgozóval lesz kevesebb a szükségesnél - olvasható a Napi Gazdaság cikkében.

Dolgozz mindhalálig!

Nem tudom, megfigyelték-e, hogy a McDonald’s etetőkben a sok friss, ropogós kiszolgáló mellett mindig öregek a takarítók. Tragikomikus látni őket kockás ingben, sildes sapkában, görnyedezve „fókázni” a követ.

Új minimálbér-rendszer: kockázatok és mellékhatások

A minimálbér-alku következtében a vállalkozások a következő három évre előre tervezhetik bérköltségeiket, új elemként pedig belépett a szakképzettségnek megfelelő sávos rendszer is. Az mfor.hu annak járt utána, hogyan befolyásolják a vállalkozások mindennapjait az emelkedő bérköltségek.

644 tartós munkanélkülit alkalmaztak Salgótarjánban

Közhasznú és közcélú foglalkoztatásban, valamint közmunkán 644 embert alkalmazott eddig az idén a Salgótarjáni Foglalkoztatási Kht. azok közül, akik legalább egy éve regisztrált munkanélküliek. A kht. adatai szerint a közcélú, közhasznú és közmunkán dolgozók termelékenysége 60-70 százaléka a piaci szférában alkalmazottakénak.

Teherbíró kollégákat keresnek a gazdasági posztokra

A kereskedelmi posztokra jelentkezőktől precíz munkavégzést és határozottságot várnak, az informatikai állásoknál a jó szervezőképesség és a kreativitás, a gazdasági posztoknál a teherbíróképesség és az elemzőkészség jelent előnyt – írja a Világgazdaság.

Az őszi állásbörzéken kisebb az esély a munkaszerzésre

Már a héten elindult az őszi egyetemi állásbörze szezon. Elsőként egy vidéki egyetem, a Pécsi Tudományegyetem hallgatói szondázhatják a munkaerőpiacot, a fővárosban a jövő héten rendezik a legnagyobbnak számító Műegyetemi Állásbörzét.

Kezdő munkavállalók: kis cég, vagy multi

Sok pályakezdő számára jelent dilemmát, hogy első munkahelyeként nagyobb vagy kisebb méretű vállalatnál próbáljon elhelyezkedni. A szakemberek szerint ennek nincs túl nagy jelentősége, a gyakorlat megszerzését kell szem előtt tartani.

Hazánk az EU-s bérlista élmezőnyében van

Jövőre az új kelet-európai uniós tagállamokban, Kínában és Indiában várható a világon a legnagyobb arányú béremelkedés. Magyarország az EU-tagállamok között az ötödik helyen áll, 2,6 százalékkal nőhetnek a reálbérek 2006-ban. A világátlag 2,4 százalék, a lista élén India áll 7,3 százalékkal. Málta az utolsó a rangsorban - írja a Napi Gazdaság.

Az előnyös fotó az életrajzban is jó benyomást tesz

Ugyan nem kötelező fényképet csatolni az önéletrajzhoz, mégis sok álláshirdetésben elvárás és a jó fénykép előnyünkre is válhat. A Jobpilot néhány megfontolandó szabályt gyűjtött össze, amely a karrierünket is segítheti.

Köszönőlevéllel tehetjük sikeresebbé az állásinterjút

A nyugati országokban a pályázóknak az állásinterjút követően szinte kötelező köszönőlevelet küldeniük a leendő munkáltatónak. Nálunk még nem terjedt el ennek a formája. A levél formájáról és megítéléséről számolt be a Jobpilot.

Gazdasági válságot hozhat a munkaerőhiány

Az elkövetkező 15 évben a nyugdíjakkal kapcsolatos növekvő kiadások miatt Németország, Olaszország és Japán is gazdasági válságra számíthat. A jelenlegi tendencia utoljára a Római Birodalom hanyatlása idején volt jellemző Európára.

Álláskeresőre változik a munkanélküli elnevezés

November 1-től minden munkanélkülivel megkötik az álláskeresési megállapodást. Az új szabály szerint a munkanélküli járadék neve is változna, mértéke pedig nem lehet kevesebb a minimálbér 60 százalékánál.

Álláskeresési szeminárium indul brit látássérülteknek

Szeminárium keretében próbálják javítani a vakok és gyengénlátók önbizalmát és álláskeresési lehetőségeit Nagy-Britanniában.

Itthon a Tesco fizet legjobban dolgozóinak

A szabályok ugyan nem engednék, mégis indokolatlanul nagyok a jövedelemkülönbségek a nagyobb üzletláncok áruházai között. A leginkább kirívó bérkülönbségek a Tescónál tapasztalhatók, írja a Népszabadság.

Pályakezdő mérnökök: elvárások és hiányosságok

Napjaink egyik leperspektivikusabb pályája a mérnöki szakma. A pályakezdők számára ugyanakkor lényeges tudni, hogy milyen elvárásoknak kell megfelelniük a frissdiplomás mérnököknek, a munkáltatók számára ki az ideális jelölt, illetve, hogy milyen személyiségjegyek szükségesek a minél gyorsabb elhelyezkedéshez? A Jobpilot körképéből a fenti kérdésekre is választ kaphatnak az érdeklődők.

Az oldott légkörnél is fontosabb a pénz munkahelyváltáskor

Meglévő munkahelynél az oldott légkör a legfontosabb, de az állásváltoztatóknál a magasabb fizetés játszik döntő szerepet - derül ki a JobMonitor internetes állásportál legfrissebb felméréséből.

A marketinges szakemberek a legkeresettebbek

A marketingtehetségek iránti kereslet már második éve folyamatosan növekszik a The Creative Group friss kutatása szerint. A megkérdezett vállalatok több mint kétharmada állította, hogy a következő egy évben bővítéseket tervez, ez 11 százalékos növekedés a tavalyihoz, és 24 százalékos a tavalyelőttihez képest.

Tippek a sikeres angol nyelvű állásinterjúhoz

Magyarországon csupán néhány cég foglalkozik az álláskeresők angol nyelvű állásinterjúra való felkészítésével, annak ellenére, hogy az idegen nyelven zajló interjút gyakran alkalmazzák a munkáltatók a leendő munkatársak kiválasztásakor.

Tippek álláskereséshez

A megfelelő állás megtalálásához a barátok, ismerősök, családtagok segítsége mellett a következő fórumokkal léphet kapcsolatba: fejvadásszal, személyzeti tanácsadóval, munkaerő közvetítővel, kölcsönzővel és a munkaügyi központokkal.

Itthon a fizetésekre, a németeknél a reálbérekre panaszkodnak

Míg Németországban a gyenge gazdasági konjunktúra miatt évek óta a változatlan reálbérek jelentenek problémát, addig a magyar munkavállalók feje az uniós átlagtól messze elmaradó jövedelmek miatt fáj.

Hatan pályáznak egy állásra Magyarországon

Másfél ezerrel dolgoztak többen Magyarországon idén márciusban, mint tavaly decemberben. Az idei év első negyedévének mérlege 11.700 újonnan felvett munkatárs és 10.283 elbocsátott dolgozó - írja a Világgazdaság.

Kimondták: Magyarország adóparadicsom-szerűen működik

Az OTP lett az év bankja Romániában

Kisebb erőfeszítés, nagyobb profit - valóságos fejőstehenek a közbeszerzéseken induló cégek

NAV: az online felületen a legegyszerűbb az adóbevallás kiegészítése