A jó vezetőnek számos tulajdonsággal kell bírnia. Nem elég, hogy szakmai ismeretekkel rendelkezik, számos emberi tényező van, amely meghatározza a munkája végeredményét. Egy jó vezetőnek tudni kell hatni az emberekre, emellett inspirálni, motiválni és irányítania kell. És hogy mi kell ahhoz, hogy minden fronton sikerrel álljon helyt a menedzser, az alábbiakban megpróbáljuk összegyűjteni.